Retour d'expérience : KFC

Déjà 80 restaurants recrutent grâce à TalentView


J'ai choisi TalentView pour la facilité des diffusions des annonces et la facilité de gestion des réponses retours. Ca m'apporte un gain de temps (une seule annonce diffusée sur plusieurs sites) et un gain d'argent.François Guérin - Franchisé KFC Creil

Les 3 points clés débloqués grâce à TalentView

Un vivier de candidats déjà qualifiés et facilement exploitable

1

Automatisation des tâches (relances, refus, proposition d'entretien...)

2

Booster le volume de candidatures

3


80 restaurants déjà équipés, à quand votre tour ?