Candidat

En quoi la vidéo optimise-t-elle votre recrutement ?


Depuis peu, la vidéo est devenue l’élément incontournable des campagnes de recrutement. De plus en plus d’entreprises sont séduites par ce type de format qui possède bien des avantages. Mais quel est son impact sur vos campagnes de recrutement ? Et pour quelles raisons devriez-vous céder à ce type de stratégie RH ? Un outil […]


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Pourquoi transformer vos collaborateurs en ambassadeurs ?


Aujourd’hui, avec de plus en plus de concurrences et des candidats exigeants, les entreprises cherchent à améliorer leur visibilité pour se mettre en avant. Des entreprises optent alors pour une stratégie d’employee advocacy. L’objectif : faire de leurs collaborateurs des ambassadeurs auprès de leurs cibles. Mais pourquoi est-il nécessaire pour vous d’opter pour cette stratégie ? Qu’est […]


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Comment optimiser vos contenus marque-employeur sur internet ?


Avec la digitalisation, les entreprises possèdent de plus en plus de possibilités de création pour mettre en avant leur marque-employeur. Mais comment trouver le contenu qui fera la différence face à la concurrence ? Et comment optimiser ce contenu sur internet pour assurer à son entreprise une visibilité auprès des candidats ? La marque-employeur, une […]


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Pourquoi s’inspirer des pratiques du e-commerce dans le recrutement ?


De nos jours, chaque entreprise souhaite recruter les meilleurs candidats et se démarquer de la concurrence. Ainsi, s’inspirer des bonnes techniques du e-commerce grâce à une stratégie Marketing permettrait de mieux comprendre ses candidats et de les attirer vers son entreprise. Voici quelques techniques vous permettant d’améliorer votre stratégie de recrutement. Développer sa marque employeur […]


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La lettre de motivation tend à disparaître?


Après avoir parlé du CV dans de nombreux articles, l’équipe TalentView avait envie d’aborder la question de la lettre de motivation. De plus en plus d’entreprises préoccupées par leur marque employeur et en recherche constante d’innovation souhaitent privilégier de nouvelles alternatives à la lettre de motivation. Simple effet de mode ou réel changement dans le processus […]


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Le pitch vidéo : comment être le meilleur candidat?


Chez Talentview les candidats doivent passer par l’étape du pitch vidéo. Il s’agit de se présenter pour accompagner sa candidature. Aller au delà du CV en proposant une expérience de candidature différente et innovante. Dans ce cadre, le candidat doit répondre en vidéo à une question que le recruteur lui a posé en différé. Dans […]


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La performance au coeur du pitch vidéo!


Imaginez-vous en tant que chargé de recrutement d’une PME qui doit impérativement recruter une vingtaine d’employés sur une période de deux mois.  De façon logique vous allez débuter votre sourcing en postant vos annonces sur différents Job Boards et ensuite passer au tri de l’ensemble des candidatures. Viendra ensuite l’étape de présélection des candidats avec […]


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Job-boards gratuits en France


La question la plus importante pour vous à ce moment c’est de savoir sur quels Job-Boards gratuits diffuser votre annonce. Nous vous avons donc fait une sélection des Job-Boards gratuits les plus utilisés. Vous pouvez aussi vous intéresser à notre sélection de Job-boards payants.  La liste des Job-boards Gratuits LinkedIn  Intégration TalentView  – Cible : […]


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Job-boards payants en France


Voici une sélection des meilleurs Job-Boards payants. Ils sont dans la majorité utilisés pour diffuser des offres d’emploi pour tous profils. Vous pouvez aussi vous intéresser à notre sélection de Job-boards gratuits. La liste des Job-boards Payants LinkedIn  Intégration TalentView – Cible : Généraliste LinkedIn, c’est 50% des actifs français sur un seul et même […]


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Le recrutement sans CV


Le recrutement sans CV s’inscrit pleinement dans la volonté ambiante de changer le système de recrutement. D’aucuns changent la façon de postuler, d’autres changent la façon de présenter un candidat. Dans cette optique de transformation, qu’est ce que peut apporter le recrutement sans CV? Qu’est-ce que le recrutement sans CV ? Le recrutement sans CV est […]


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